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Oferta de trabajo

Responsable de Seguridad y Salud Ocupacional

CONFIPERU 26 ene

País/Ciudad:
Perú Lima 
Área:
Producción e Ingeniería
Tipo de puesto:
Full-time
Sexo:
Indistinto
Vacantes:
1
Salario:
No Especificado
Empleos | Trabajos para CONFIPERU
Descripción del aviso de empleo:

MISIÓN: Establecer, implementar y mantener los procesos necesarios para el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.

FUNCIONES:

1. Implementar los procedimientos y registros necesarios para evidenciar el buen mantenimiento y desenvolvimiento del sistema.

2.Ser miembro activo del Comité de Seguridad.

3.Realizar inspecciones diarias a la fábrica con la finalidad de garantizar que no se den actos y condiciones inseguras en los diferentes ambientes de trabajo

4.Identificar junto con el personal los peligros y riesgos que involucran sus actividades, considerando situaciones normales, anormales y de emergencia, así como evaluar y gestionar los riesgos encontrados.

5.Desarrollar las políticas y objetivos de seguridad y salud ocupacional. 6.Elaborar, implementar y mantener el Plan de Contingencias necesario.

7.Elaborar, implementar y mantener el Reglamento Interno de Seguridad y Salud Ocupacional.

8. Entrenar al personal en temas de Seguridad y Salud Ocupacional.

** El trabajo es en nuestra fábrica ubicada en el distrito de Ventanilla

REQUISITOS:

- Edad:Entre 24 a 35 años de edad

- Egresado o bachiller de la carrera de Ingeniería de Higiene y Seguridad Industrial, Ing. Ambiental.

- Experiencia mínima de un año en puestos similares

- INDISPENSABLE residir en distritos cercanos a la zona de Ventanilla.

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Empresa:
CONFIPERU
Descripción de la empresa:
Empresa dedicada a la elaboracion y distribucion de productos de consumo masivo
Lugar de Trabajo:
Av De La Revolucion, Perú
 
 

Una mejor lectura de los avisos de empleo
 
Diferencia “abiertos y cerrados” si aparece o no la identidad de la empresa 
 
Analiza la descripción del puesto requerido, qué está necesitando la empresa y las funciones en todo el contexto 
 
Conserva un registro de lo que piden en caso de futuras entrevistas 
 
Redacción del aviso. Para ver el nivel de profesionalismo y estilo -formal o informal- de quien está reclutando y la empresa que representa 
 
Si es posible, investiga la empresa que está haciendo el pedido